Сказати «Дуже Дякую»

Поєднання депутатства з роботою

Якщо працівника обрано депутатом місцевої ради (невиборна посада), то він здійснює свої повноваження, не пориваючи з виробничою або службовою діяльністю (ст. 6 Закону про статус депутатів). Тоді, звісно, звільняти його не потрібно. Проте, відповідно до ч. 3 ст. 49 Закону про МС і ст. 32 Закону про статус депутатів він має такі гарантії:

• по-перше, на час сесій, засідань постійних комісій рад, а також для здійснення депутатських повноважень в інших, передбачених законом випадках, він звільняється від виконання виробничих або службових обов’язків за основним місцем роботи;
• по-друге, за час здійснення депутатських повноважень у робочий час йому відшкодовують середній заробіток за основним місцем роботи та інші витрати, пов’язані з депутатською діяльністю, за рахунок відповідного місцевого бюджету.