звільнення працівника

10.04.2018

Добрий вечір! За якою статею звільнення в зв'зку зі смертю працівника?

Ваш коментар *

Відповіді юристів

Доброго дня шановна Марія.

Оскільки на момент припинення трудового договору працівник вже помер, то саме «звільнення з роботи» не відбувається, адже не можна звільнити з роботи особу, яка померла. Тому у разі смерті працівника йдеться саме про припинення трудового договору.

Припинення трудового договору у разі смерті працівника оформлюється наказом (розпорядженням) власника або уповноваженого ним органу.

Підставою для видачі наказу про припинення трудового договору є свідоцтво про смерть, видане РАЦС.

Зв'язатися з юристом
Титаренко Яна Сергіївна, місто Дніпро
Телефон:+38 (067) 630-77-35
E-mail:[email protected]
Сказати Дякую +15 грн

Вартість послуг: Особисті консультації ( в особистих повідомленнях на сайті чи по e-mail) здійснюється на платній основі від 100 грн.( В залежності від складності питання).
Написання позовних заяв, скарг, договір та інших процесуальних документів - ціна договірна.
Подякувати за конституцією ви можете слідуючи чином карта Приват банку 4149625810823912



Типові договориБланки договорів



Розділи консультації

Активні юристиАктивні юристи

не в мережі
Фото користувача
Яцюк наталія
м. Київ
відповідей за тиждень: 5
Телефон: +38 (098) 414-65-40
Телефон: 0637323860
не в мережі
Фото користувача
Nikjlay Kasyanov
м. Дніпро
відповідей за тиждень: 1
Телефон: [email protected]