Матеріальна допомога на оздоровлення

08.04.2020

Добрый день! Перед увольнением я пошла в запланированный отпуск (14дней), но бухгалтерия посчитала что с начала года заработано 7дней оплачиваемого отпуска. Мне заплатили и отпускные и материальную помощь на оздоровление. Теперь требуют вернуть деньги за оздоровление в кассу (мед.учереждерие). Обязана ли я выполнять их требование? Что гласит закон по этому поводу?

Ваш коментар *

Відповіді юристів

Законодательством не предусмотрено возвращение работником выплаченной материальной помощи работодателю тем более удержание работодателем выплаченной материальной помощи из заработной платы.

По нашему мнению, в данном случае есть нарушение Ваших прав как работника, а со стороны должностных лиц, принявших такое решение, присутствует превышение служебных полномочий.

Таким образом, есть три пути решения вопроса.

  1. Вы можете обратиться в профсоюзную организацию, в которой состоите, с жалобой на подобные действия работодателя.
  2. Обратится в прокуратуру с заявлением о превышении служебных полномочий должностными лицами бюджетного учреждения.
  3. Подать иск в суд о признании незаконными действий работодателя и требовать выплату положенной материальной помощи и зарплаты.

Также стоит подчеркнуть, что для более подробной консультации необходимо изучить внутренние нормативные акты Вашего учреждения, например коллективный договор.

Однозначно можно утверждать, что работодатель не может удерживать выплаченную материальную помощь из зарплаты.

Зв'язатися з юристом
ООО Право на Якість, місто Київ
Телефон:+380732137627,+380503858355,+380972037619
E-mail:[email protected]
Сказати Дякую +15 грн

Вартість послуг: 200 грн
Благодарность принимается на карту Приват Банка
5329 5720 0051 2468
Платные консультации по прайсу
http://right-for-quality.com/



Типові договориБланки договорів



Розділи консультації

Активні юристиАктивні юристи

не в мережі
Фото користувача
Nikjlay Kasyanov
м. Дніпро
відповідей за тиждень: 3
Телефон: [email protected]
Телефон: +38 (096)-109-76-08
Телефон: +38 (097) 410 44 00
Телефон: 0637323860