Питання користувача Орест
Адміністрація в табель не включає надурочні і, відповідно, не оплачує та не компенсує, мотивуючи тим, що "фонд зарплати не має на це грошей", бюджетна установа.
Що робити робітникам? В графіку
Чи систематичне применшення в табелі кількості фактично відроблених годин, що призводить до недорахування заробітної плати, є "грубим порушенням", що підпадає під дану статтю?