Сказати «Дуже Дякую»

21.12.2016

Була надана додаткова відпустка суміснику (у звязку з навчанням). Яким чином слід оплачувати дану відпустку якщо він працює неповний робочий день( чотири години) на основному місці роботи та неповний робочий

Майоренко Маргарита Сергіївна

не в мережі

Статус: Юрист

рейтинг 11 006 +815 / -5

Особисте повідомлення

Замовити консультацію

м. Дніпро

21.12.2016 в 14:13:30

Доброго дня, Маша. Відоповідно до Постанови КМУ від 03.04.1993 року № 245 “Про роботу за сумісництвом працівників державних підприємств, установ і організацій” відпустка на роботі за сумісництвом надається одночасно з відпусткою за основним місцем роботи. Оплата відпустки чи виплата компенсації за невикористану відпустку провадиться сумісникам відповідно до чинного законодавства.На період додаткової оплачуваної відпустки у зв’язку з навчанням, що надається працівнику за основним місцем роботи, на роботі за сумісництвом за бажанням працівника в обов’язковому порядку надається відпустка без збереження заробітної плати на термін до закінчення відпустки за основним місцем роботи (ч. 14 ст. 25 Закону України «Про відпустки»).

Статтею 217 КЗпП України визначено, що на час додаткових відпусток у зв’язку з навчанням за працівниками за основним місцем роботи зберігається середня заробітна плата. Працівникам, які працюють за сумісництвом, оплата часу додаткових відпусток у зв’язку з навчанням не передбачена.

Зв'язатися з юристом

Майоренко Маргарита Сергіївна, місто Дніпро
Телефон:	[email protected]
E-mail:	[email protected]

Відповісти | Особисте повідомлення

Сказати Дякую +15 грн

Вартість послуг: Особисті консультації (в особистих повідомленнях на сайті чи по е-mail) здійснюються на платній основі, оплата - від 100 грн (в залежності від складності питання).

Написання позовів, договорів, скарг, інших процесуальних документів - ціна договірна.

Подякувати за консультацію ви можете слідуючим чином:
карта Приват Банку 5168742014400562;
гаманець Вебмані - U239534735859.