Я на лікарняному по причині операції на голові (наявні отвори в черепній коробці) 112 днів.На МСЕК мене направляють з метою встановлення інвалідності або продовження лікарняного.Якщо його продовжать, то це вже буде більше 4 місяців.Я державний службовець. Безперервний стаж на службі 24 роки.Звільнять мене?
Доброго вечора, Зоряна. Так дійсно є така норма, передбачена п.5 ст. 40 КЗпПУ. Але звільнення працівника, який на лікарняному більш ніж 4 місяці, це право работодавця, а не обов"язок. Тото работодавцю не обв"язково звільняти в цьому випадку. До того ж вихід на роботу хоча б на 1 день перериває цей строк. Стаж роботи нажаль в даному разі немає значення. При деяких захворювать рабоче місце зберігається за працівником на протязі всього часу лікування. Наприклад, таке прав надається хворим на туберкульоз.
Вартість послуг: Особисті консультації (в особистих повідомленнях на сайті чи по е-mail) здійснюються на платній основі, оплата - від 100 грн (в залежності від складності питання).
Написання позовів, договорів, скарг, інших процесуальних документів - ціна договірна.
Подякувати за консультацію ви можете слідуючим чином:
карта Приват Банку 5168742014400562;
гаманець Вебмані - U239534735859.
Дякую за відповідь.А при яких деяких захворюваннях,крім туберкульозу, рабоче місце зберігається за працівником на протязі всього часу лікування ?Де почерпнути таку інформацію?Дякую.
Доброго дня!Скажіть , чи поширюється норма ст 40 КзОТ " більше 4 місяців" перебування на лікарняному для працівника який знаходиться поза штатом?