https://urist-ua.net/qa-rss Коментарі до запитання ru-ru Mon, 30 Aug 2021 09:46:19 +0300 Fri, 24 Mar 2017 15:11:17 +0200 https://urist-ua.net/ https://urist-ua.net/%D1%8E%D1%80%D0%B8%D0%B4%D0%B8%D1%87%D0%BD%D0%B0_%D0%BA%D0%BE%D0%BD%D1%81%D1%83%D0%BB%D1%8C%D1%82%D0%B0%D1%86%D1%96%D1%8F/2809/#comments Автор: Майоренко Маргарита Сергіївна<br><p style="text-align: justify"> Доброго дня, Василь. Ні, не зобов&quot;язані, обов&quot;язок видати трудову книжку виникає лише при звільненні працівника. Тому роботодавець не зобов&quot;язаний видавати вам трудову книжку. Єдиний виняток - це органи Пенсійного фонду для призначення пенсії. Але враховуючи те, що для працюючих громадян пенсія оформлюється через уповноважену особу підприємства, знову ж таки працівникові видавати трудову на руки не потрібно (оскільки саме уповноважена особа підприємства має надати органам Пенсійного фонду трудову книжку працівника).</p> Fri, 24 Mar 2017 15:11:17 +0200 2704 https://urist-ua.net/%D1%8E%D1%80%D0%B8%D0%B4%D0%B8%D1%87%D0%BD%D0%B0_%D0%BA%D0%BE%D0%BD%D1%81%D1%83%D0%BB%D1%8C%D1%82%D0%B0%D1%86%D1%96%D1%8F/2809/#comments Автор: Антипчук Ольга Георгіївна<br><p> Доброго дня, Василю!</p> <p> ВІдповідно до Кодексу законів про працю України та Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників трудова книжка видається працівнику лише у день його звільнення. </p> У разі необхідності власник або уповноважений ним орган видає працівникам на їх прохання завірені виписки з трудових книжок відомостей про роботу. (п.2.7 Інструкції) Fri, 24 Mar 2017 15:16:14 +0200 2705